オフィス ジンでは、業界問わず中小企業の皆様、医療・クリニック等の皆様へ向けて
人事労務(労働・社会保険/人事・労務管理/働き方など)の最新情報をお届けしています。

2018/11/16

年次有給休暇の平均取得日数は9.3日

来年4月より、年10日以上の年次有給休暇(以下、「年休」という)が付与される労働者に対して、年5日の […]

2018/11/09

2019年4月から基準が変更される医師の面接指導

働き方改革関連法が成立したことにより、労働安全衛生法が改正され、産業医と産業保健の機能が強化されるこ […]

2018/11/01

電子メール等の利用も可能となる労働条件の明示

無用な労働トラブルを防ぐためには、まず労働契約を締結する際に労働条件を明確にし、労使双方が疑義のない […]

2018/10/26

雇用継続給付の申請において被保険者の署名が省略できること...

雇用保険には、被保険者が継続的に就業をするための各種雇用継続制度(高年齢雇用継続給付・育児休業給付・ […]

2018/10/19

厳格化された協会けんぽの被扶養者認定の事務手続き

健康保険には、被保険者に対して給付を行うだけではなく、一定の条件を満たした家族を被扶養者とし、給付を […]

2018/10/12

11月に実施される過重労働解消キャンペーン

国は過重労働による健康障害を防止するための様々な施策を打っており、7月24日には「過労死等の防止のた […]

2018/10/05

2019年4月より新しい様式となる36協定届

働き方改革では長時間労働の是正が大きなテーマとなっていますが、中でも36協定の重要性が高まっています […]

2018/09/28

労基署監督指導により支払われた割増賃金支払額は過去10年で...

先日、厚生労働省より労働基準監督署の監督指導による賃金不払残業の是正結果(2017年度分)が公表され […]

2018/09/21

今年度も大幅な引上げとなった地域別最低賃金

最低賃金制度は、最低賃金法に基づいて国が賃金の最低限度を定め、企業はその額以上の賃金を 従業員へ支払 […]
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